Em 2016, a Deloitte Consultoria divulgou uma pesquisa sobre educação corporativa. Foram entrevistas 176 empresas, e podemos notar algumas mudanças em relação ao ano de 2014:
Aumentou em 42% o numero de empresas com equipes dedicadas a educação corporativa;
Os treinamentos estão mais curtos e diretos, e o número de participantes aumentou de 364 para 391.
As competências técnicas ou específicas, hard skills, ganharam relevância frente às habilidades relativas aos aspectos da personalidade do profissional, soft skills.
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Em relação às plataformas educacionais, 34% dizem utilizar algum tipo de LMS (Learning Management System), dentre os citados está o Neolude. A maioria dos usuários acessa a plataforma de dispositivos móveis.
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